彩涂——新型、綠色建材COLOR COATEDNEW TYPE OF GREEN BUILDING MATERIALS彩色涂層鋼板是以熱鍍鋅板、熱鍍鋁鋅板、電鍍鋅板、冷軋板等為基板經表面預處理化學脫脂及化學轉化處理之后在表面涂敷一層或幾層有機涂料隨后經過烘烤固化而成的產品。彩涂產品兼有鋼板的強度和加工性以及有機涂層的耐腐蝕與傳統混凝土以及其他傳統建筑材料相比彩涂鋼板符合綠色建材的要求。遺型美觀新穎、色彩豐富、裝飾性強、組合靈活多變、可表達不同的建筑風格屬于環境友好型材料。強度高屈服強度較高可達550MPa)昊有良好的蒙皮剛度防水性能好。抗震性能優秀由于彩凃鋼板在垕面是長向連續鋪設緊固件連接。材料強度膏韌性好鋼材可延展可適用不同方向的地震力的作用與其他建筑材料的脆性和不可變形相比優勢明顯。
另外由于屋頂自重輕整體建筑物的重心下移對減少震害有利,工廠化預制可以使精度精確到2毫米內比傳統混凝土現澆施工精度提高3-4倍同時減少建筑垃圾。施工安裝方便減少安裝及運輸的工作量縮短施工工期可以減少碳排放。節約土地、水及其他資源使用量輕鋼圍護結構彩涂鋼板自重為6-12公斤/平方米鋼混結構為250-300公斤/平方米磚墻為400公斤/平方米。因此在材料的選擇上使用彩涂能大量節約水泥、磚、瓦等從而大大降低對耕地的使用大大降低對水資源的占用。由于屋面及墻面自重的大大降低建筑物的地下基層也可以相應降低承重結構也可以采用輕型鋼結構尤其是單層無吊車的廠房更明顯。可再生使用鋼鐵材料較大的優點就是可回爐進行再冶煉實現可循環可持續發展而磚、瓦或混凝土只能増添建筑垃圾。根據 ORUS的硏究普通彩涂板做為冶烸廢鋼在一般的轉爐中是可以使用的但如果是PVC溶膠的彩涂則由于會產生 DIOXIN用做電爐廢鋼比較合適。彩涂鋼板的發展趨勢也是往“3R制造減少原料( reduce)、重新利用( reuse)和物品回收 recycle)或綠色鋼鐵的三個替代用新鋼種替代老鋼種、用鋼鐵材料替代其他材料、用新用途替代老的用途方向發展在后面的彩涂產品發展趨勢中詳述。
基板類型鍍層種類和鍍層重量主要依據用
途、環境腐蝕性、使用壽命和耐久性等因素進行選擇。防腐是彩涂板的主要功能之一鍍層種類和鍍層重量是影響彩涂板耐腐蝕性的主要因素。由于建筑用彩涂板通常直接暴露在大氣環境中因此通常選擇耐腐蝕性好、鍍層厚的熱鍍鋅板和熱鍍鋁鋅板等基板另外不同種類鍵層的耐腐蝕性也不同例如在相同鍍層厚度的情況下熱鍍鋁鋅鍍層的耐腐蝕性高于熱鍍鋅底層。此外耐腐蝕性通常隨鍍層重量的增加而提高因此可以通過使用耐腐蝕性高的基板和/或增加鍍層重量的方法提高彩涂板的耐腐蝕性。例如在工業污染嚴重和沿海潮澧地區通常使用140/140的熱鍍鋅板或75/75的熱鍍鋁鋅板。不同鍍層種類鋼板的切邊耐魔蝕性存在差異這一點也應引起注意。除此之外使用壽命、耐久性也是選材時不可忽視的重要因素如要求使用壽命長、耐久性高時應選用耐腐蝕性好或鍍層重量大的基板。
應保持所有與涂層接觸的表面干凈整潔及時清理加工時產生的切屑和金屬顆粒防止異物損壞涂層表面。
加工時應盡量減少成型輥輥面或模具表面的磨損保持接觸面光潔防止涂層表面產生壓痕、劃傷等缺陷。
應盡可能采用工廠預先裝配然后再送現場進行安裝的施工方式安裝時應采取保護措施防止損壞涂層
加工時如發現涂層表面破損應及時采用專用修補涂料進行修補防止破損處發生腐蝕。
特性3:寶鋼黃石公司涂料采用囯內、外著名涂料生產商貝料、威士佰、中海油等廠家生產的涂料,同時在大氣環境日漸惡化的情兄下,能夠更好的對抗長年的紫外光照射,減爰環竟因素致使的涂層褪色、粉化和B落長年的紫外光照使涂層樹脂分解,使顏料分解,從而出現凃層褪色、粉化脫落潮濕,酸礪等大氣環境也對普通涂料造成很大危害,涂料的選擇對彩涂板質量保證至關重要。
力學性能、基板類型和鍍層重量的選擇
力學性能主要依據用途、加工方式和變形程度等因素進行選擇,例如建筑物的屋面板通常不承重且加工時變形不復雜通常選用TDC51D即可。對于變形程度比較大的零件應選擇TDC52D、TDC53D這樣成形性好的材料,而對于有承重要求的構件就應根據設計要求選擇合適的結構鋼如TS280GD、TS350GD等。彩涂板常用的加工方式有剪切彎曲、輥壓等訂貨時應根據每種加工方式的特點進行選擇,另外由于實際生嚴時通常用基板的力學性能代替彩涂板的力學性能而彩涂工藝可能導致基板的力學性能發生變化對此應予以注意。
嚴格苛求的精神（職業發展態度） 嚴格苛求的精神，是嚴肅認真、嚴守紀律的精神，是遵循規律、務求實效的精神。
學習創新的道路（職業發展方法） 學習創新的道路，是自覺并善于學習掌握先進科學文化知識的道路，是自覺并善于創造性地開展工作的道路。
爭創一流的目標（職業發展目標） 爭創一流的目標，是寶鋼面向世界、追求卓越的目標，是實現員工與企業共同發展、成為備受社會尊重的優秀企業的目標。
誠信（職業發展道德） 誠信，就是忠誠和守信。寶鋼及其員工要對祖國、對人民忠誠，對企業、對使命忠誠；要對出資人、對股東守信，對用戶、對供應商守信。企業（主要通過經營管理人員，特別是各級領導人員）要以誠信對待員工，員工要以誠信對待企業，員工相互之間也要以誠信相待。
協同（職業發展基礎） 協同，就是齊心協力地去實現一個共同的目標。協同，是為了有效整合企業資源，發揮一體化的效應，實現總體利潤、整體價值較大化。
寶鋼文化是務實文化、創意文化、激情文化，是誠信文化、協同文化。寶鋼人要求真務實、富有創意、充滿激情，要忠誠守信、協同并進。
公司文化是一元的，寶鋼集團所屬的所有單位、全體寶鋼人都應當以寶鋼文化主線和核心價值觀為準則，形成共同的價值觀、管理思維和行為規范。在此前提下，尊重各地域、各民族文化，實現文化的有機融合。
按照“內化于心、固化于制、外化于行”的要求，形成企業文化建設的長效機制。
013-2018年，是國家從“十二五”向“十三五”發展的關鍵時期，也是國家深化創新驅動、轉型發展、開創科學發展新局面的重要過渡期，傳統的重化工業將得到轉移和升級，新興產業將快速發展，現代服務業將更具規模。
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